Ana içeriğe atla
Zeynel Sahin, çağrı merkezi partneri

Çok dilli ekiplerle çağrı merkezi kariyeri

Zeynel Sahin'de çağrı merkezi kariyeri inşa edin. Koçluk, kalite kalibrasyonu ve yapılandırılmış oryantasyon; Türkçe ve Almanca müşteri programlarındaki danışmanları, takım liderlerini, eğitmenleri ve operasyon uzmanlarını destekler.

Zeynel Sahin'de çalışmak

İletişim merkezi alanında büyümek isteyen insanlara yatırım yapıyoruz. Ses ve sohbet kuyruklarındaki ilk hat danışmanlarından Avrupa markalarına nearshore program destekleyen takım liderlerine, eğitmenlere ve operasyon uzmanlarına kadar.

Modern iletişim merkezi iş yerinde koçluk ve eğitim oturumundaki ekip

Yapılandırılmış oryantasyon

Yeni işe alınanlar canlı temaslara geçmeden önce araçları, politikaları, iletişim becerilerini ve kalite puan kartlarını öğrenir. Her temsilci senaryo, yükseltme yolları ve marka standartları konusunda net başlar.

Koçluk kültürü

Düzenli geri bildirim, kalibrasyon oturumları ve kalite koçluğu; gelen, giden ve teknik destek rollerinde danışmanların baskı değil destekle gelişmesine yardımcı olur.

Kariyer yolları

Beceri ve ilgi arttıkça danışmandan takım liderine, eğitmene veya iş gücü uzmanına geçiş. Diller, vardiyalar ve liderlik rotaları arasında iç mobilite.

Yan haklar ve avantajlar

Öğrenme, refah ve ergonomik istasyonlarla modern iletişim merkezi iş yeri

Rekabetçi ücret

Uygun olduğunda performans bileşenleri içeren adil ücret yapıları. Yerel istihdam kuralları ve rol sorumluluklarıyla uyumlu.

Sağlık ve refah

Türk iş mevzuatı ve geçerli sektör uygulamalarıyla uyumlu sağlık kapsamı ve refah desteği.

Öğrenme ve gelişim

Ürün bilgisi, diller, kalite becerileri ve liderlik yolları için sürekli eğitim. İç koçlar ve kalibrasyon programlarıyla desteklenir.

Modern iş yeri

Vardiyalar ve çok dilli hatlar genelinde odak için tasarlanmış ergonomik istasyonlar, bulut iletişim merkezi araçları ve ekip alanları.

Güncel pozisyonlar

Ekiplerimizdeki aktif çağrı merkezi rollerini keşfedin. Her ilan dil gereksinimlerini, vardiya modellerini ve tam açıklama ile online başvuru formuna bağlantıları gösterir.

İşe alım süreci

  1. 01

    Online başvuru

    Aktif bir rol için başvurunuzu ve özgeçmişinizi gönderin.

  2. 02

    Ön değerlendirme

    İşe alım ekibimiz uygunluk, müsaitlik ve dil becerilerini inceler.

  3. 03

    Mülakatlar

    İşe alım yöneticileriyle görüşün ve role özel değerlendirmeleri tamamlayın.

  4. 04

    Teklif ve oryantasyon

    Başarılı adaylar teklif alır ve yapılandırılmış bir başlangıç tarihi belirlenir.

Zeynel Sahin hakkında daha fazla bilgi

Şirket hikayemizi ve çok dilli ekiplerimizin her gün desteklediği müşteri programlarını keşfedin.

Sık sorulan sorular

Başvurmaya hazır mısınız?